З 1 січня штрафи за порушення законодавства про працю сплачуватимуть у місцевий бюджет, пише Управління Держпраці у Рівненській області.
22 листопада Верховна Рада України ухвалила зміни до Бюджетногокодексу України (№9084).. Зокрема, внесено зміни до статті 64 Бюджетного кодексу, якими передбачено, що адміністративні штрафи та інші штрафні санкції, що накладаються виконавчими органами місцевих рад, зараховуються до відповідних місцевих бюджетів. Зазначені зміни вступають в силу з 1 січня.
Тобто, штрафи за порушення законодавства про працю, накладені виконавчими органами міських рад міст обласного значення та рад об'єднаних територіальних громад, зараховуватимуться до відповідних бюджетів місцевого самоврядування.
Органи місцевого самоврядування в межах своєї компетенції відповідно до ст.34 Закону України "Про місцеве самоврядування в Україні" та ст.265 Кодексу законів про працю України накладають штрафи у разі:
1. фактичного допуску працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту), оформлення працівника на неповний робочий час у разі фактичного виконання роботи повний робочий час, установлений на підприємстві, та виплати заробітної плати (винагороди) без нарахування та сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування та податків;
2. порушення встановлених строків виплати заробітної плати працівникам, інших виплат, передбачених законодавством про працю, більш як за один місяць, виплата їх не в повному обсязі;
3. недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці;
4. недопущення до проведення перевірки з питань додержання законодавства про працю, створення перешкод у її проведенні.
